4月18日，集团第四期青年干部强化培训班全体学员在班主任、集团常务副总裁陈毓翔带领下，来到长城汽车荆门分公司交流学习。本次交流学习旨在拓宽视野、积累经验，整车供应链配套服务打下坚实基础。

长城汽车荆门分公司总经理杨国彤对恒隆青干班学员的到来致以热烈欢迎，向学员们介绍了长城汽车的发展历程、企业文化和产品体系，组织学员们参观生产现场。在东道主的周到安排下，学员们深入总装车间，观摩了转向系统的安装过程，见到公司生产的产品装上一辆辆新车，深感自豪。在冲焊车间，感受先进工艺与质量控制在生产过程中的应用，扩展视野。学员们还试驾多款热门车型，对整车的卓越性能和品质赞不绝口。现场洋溢着友善、真诚、喜悦的氛围。

在随后的交流活动中，集团常务副总裁陈毓翔感谢长城汽车提供的学习机会，并表示，从传统转向到电动转向，恒隆始终同步整车的发展需求，努力探索智能领域并取得了系列成果，期望后期能进一步为整车提供更系统的专业服务。长城汽车则分享了当前“新四化”发展趋势下，行业及整车发展规划，同时也期望恒隆以精准安全的转向方案，助推整车技术创新与发展。

活动期间，双方互赠礼物，寓意着未来美好合作的愿景。此次交流学习活动加深了长城汽车与恒隆集团之间的友谊与了解，为双方未来的深入合作起到了促进作用，双方将携手并进，为汽车产业的繁荣与发展贡献智慧和力量。